La entrevista de trabajo es un momento decisivo tanto para quien busca una oportunidad laboral como para quien tiene la responsabilidad de seleccionar al profesional adecuado.
Para el candidato supone uno de los primeros retos para acceder a un empleo. Y puede ser aún mayor para las personas migrantes que llegan a un nuevo país sin una red de contactos y con un conocimiento todavía limitado del mercado laboral, la cultura empresarial o los procesos de selección.
Pero al otro lado de la entrevista también hay desafíos. Quien selecciona debe saber formular las preguntas adecuadas, identificar las competencias del candidato y obtener la información necesaria para tomar una buena decisión, incluso cuando no se dedica profesionalmente al reclutamiento.
Con esta doble perspectiva, Gente Que Comunica (GQC) organiza el curso virtual gratuito “Entrevistas de trabajo con metodología STAR”, dirigido tanto a personas en búsqueda activa de empleo o ante un cambio profesional como a quienes necesitan entrevistar y seleccionar talento con mayor criterio.
Durante 90 minutos, los participantes conocerán herramientas para comunicar mejor sus fortalezas, experiencias y logros a través de la metodología STAR, que permite estructurar las respuestas a partir de situaciones, tareas, acciones y resultados concretos. Desde la perspectiva del entrevistador, esta técnica también facilita la identificación de competencias y capacidades de los candidatos.
El curso será impartido por José Ángel Cuadra, socio fundador de GQC, periodista, consultor de comunicación estratégica, experto en branding y gerente de equipos de ventas.
La formación tendrá lugar el sábado 19 de septiembre, a las 19:00 horas, en modalidad virtual y será totalmente gratuita, tanto para socios de GQC como para el público general.
Las personas interesadas pueden inscribirse gratuitamente a través del siguiente formulario: https://forms.gle/MgXmAhHeeQpAiUKs9
